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2017山东省公务员考试a类b类什么区别
山东公务员考试申论科目分为A类、B类、C类。在机关单位中履行司法、行政执法、法制工作职责，以及为社会公共管理提供法律服务的职位，使用A类试卷。履行财务管理、审计、经济管理等工作职责的职位，使用B类试卷。
A、B类课程内容分别为“公共基础知识”、“行政职业能力测试”和“论述”。而C类不测试《申论》。
公务员考试A类，B类，C类是根据招考岗位不同而设定的。A类主要是省直机关，B类主要是指有专业限制的岗位，C类主要是乡镇机关。相对来说，A类是最难考的，竞争最为激烈。
山东省考a类b类试卷区别如下：A卷比B卷难度更高一些，主题比较宏大，会更加宽泛，但对考生要求高，需要具备一定的理论基础，对政策热点的分析也有一定的理解能力。
考试内容不同：报考A类职位的报考者，笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》。报考B类职位的报考者，笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》。
区别：公务员考试的A类、B类是针对报考不同职位而设置相对应的考试科目。A类主要是省直机关，B类主要是指有专业限制的岗位。
2017山东公务员考试的科目
1、山东省公务员考试包括笔试和面试。笔试包括公共科目和专业科目，在考试内容上体现分类分级原则。面试采取结构化面试等多种形式。笔试公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。
2、山东公务员考试考行政职业能力测验和申论两科。
3、山东公务员考试科目包括笔试和面试。笔试包括公共科目笔试和专业科目笔试，其中公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。申论试卷分为A类和B类，省级机关的职位，使用申论A类试卷；省属基层单位的职位，使用申论B类试卷。
4、山东公务员考试的科目是行政职业能力测验和申论。其中行政职业能力测验主要是考查客观题，以选择题为主，范围较广，涉及常识、逻辑推理、数量关系等。申论主要是考查主观题。
2017山东省公务员考试怎样算成绩
山东公务员一般职位笔试成绩总分为200分，加试专业科目职位笔试成绩为300分，考试综合成绩总分为100分。
公务员的笔试成绩的算法如下：笔试、面试成绩的权重比例各为50%。考生权重成绩的计分公式为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
山东公务员考试公告 笔试阅卷结束后，按行政职业能力测验、申论考试成绩各占50%的比例，采用百分制计算报考人员的笔试成绩。
（1）笔试成绩计算方法 一般岗位只考行测和申论，即：笔试成绩=行测+申论 根据《招考简章》中规定的面试人选的比例，按照笔试成绩从高到低的顺序，确定参加面试和专业能力测试的人选名单。
山东省公务员笔试成绩按照行政职业能力测验、申论考试成绩各占50%的比例，采用百分制计算报考者的笔试成绩。有专业科目考试的职位，按规定比例百分制合成笔试成绩。
[山东]2017年济南市考试录用公务员公告
年山东公务员考试已经启动。山东省2017年度考试录用公务员公告发布，共招录8379人，报名时间为2017年3月23日至3月26日，笔试时间为2017年4月22-23日。
(5) 在中央及各地公务员考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；(6) 公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的；(7)具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。
年全省公安机关计划招考公务员424名，其中：省级公安机关30名，市级及以下公安机关394名。具体招考职位、计划、考试类别、职位等见附件。
年5月26日。2017山东公务员考试计划招录8379人。笔试合格分数线 2017年山东省高校毕业生“三支一扶”计划招募笔试合格分数线为：笔试成绩不低于55分。
年山东公务员考试公告暂未公布，根据2016山东公务员考试时间安排，预计2017年山东公务员考试公告发布时间为2017年3月，职位表与公告同一时间发布。以下是2015山东公务员考试时间安排汇总，供考生参考。
